相約三八，綻放芳華。為全面拓展女職工綜合素質，倡導弘揚尊重婦女、保護女職工的良好風尚，激勵女職工在崗位上建新功、發(fā)揚團結奮進、務實創(chuàng)新的精神，近期，設備管理中心開展了學習問答全覆蓋、趣味活動齊參與、人文關懷顯本色活動，進一步彰顯巾幗風采、凝聚巾幗力量。
學習問答全覆蓋，提升女職工依法維權能力。該中心以女職工維權月活動為契機，選取《女職工勞動保護特別規(guī)定》《勞動合同法》《社會保險法》《反家庭暴力法》等法律知識，系統(tǒng)開展了專項普法培訓，組織積極參與“情系女職工 法在你身邊”知識競賽活動。同時用寓教于樂的方式，設置圓圈傳花有獎互動問答活動，女工主任站在圓圈中間，拋出一個又一個“婦女權益保護”方面的法律知識，對參與答題的人員每人送上一個小禮品，答錯者現場即興表演一個節(jié)目，大家使出渾身絕技，在歡聲笑語中進行才藝表演，有柔韌的舞蹈，有嘹亮的歌聲，更有萌娃教育經驗分享等，使得女職工的鋒芒畢露，有效提高女職工自我保護和維權意識，達到了預期效果。
趣味活動齊參與，釋放女職工家庭生活壓力。為慶祝第112個“三八”國際婦女節(jié)，該中心提前策劃并組織開展了快樂呼啦圈穿回形針、搶椅子、杯口相傳等精彩紛呈的“慶三八”活動，活動總體突出磨練女職工團隊意志力和個人堅持力，大家有序組建小分隊或自告奮勇踴躍報名參加各項趣味活動，快樂呼啦圈穿回形針項目挑戰(zhàn)了個人極限，女職工在不斷嘗試突破中體現了“不破樓蘭終不還”的進取精神；搶凳子項目，檢驗了女職工應變和反映能力；杯口相傳項目，展現出女職工們團結協(xié)作、積極為企業(yè)發(fā)展貢獻巾幗力量的精神風貌。活動結束后，女職工們仍意猶未盡，紛紛表示，這個“三八”活動真暖心！讓我們在運動中尋找快樂，在快樂中放松身心，在比賽中亮出精神。
人文關懷顯本色，引領女職工彰顯巾幗力量。該中心樹立女職工先進典型榜樣作用，廣泛宣傳女職工先進個人和先進集體的生動事跡，努力營造學習先進的良好氛圍，激勵和引領全體女職工在經營管理、降本增效中彰顯才能、不負韶華。同時將民主生活會意見征集和走訪調研相結合，傾聽女職工的心聲，對其需要解決的問題一一羅列，切實把女職工的所需所盼提上工作日程；不僅如此，工會主席還向全體女職工贈送了《職工健康手冊》和專屬節(jié)日禮品，為她們送去了祝福和健康，也向女職工科級干部發(fā)放了《把信送給加西亞》圖書，讓她們以飽滿的熱情和積極的心態(tài)投入到工作和生活中去，真正發(fā)揮出女職工的最大潛能和“半邊天”優(yōu)勢。（設備管理中心 陳 茜）
