年初“開局”、年中“成局”、年末“攻堅”，過去的2021年漢鋼公司軋鋼廠激流勇進、勠力同心，以“趕考者”的姿態(tài)取得了生產(chǎn)經(jīng)營各項歷史最好成績。邁入2022年新征程，軋鋼廠正緊盯安全管理、生產(chǎn)經(jīng)營、綠色環(huán)保等多項領(lǐng)域，以刀刃向內(nèi)的勇氣與兩眼向外的視野扎實履職、砥礪奮進，策馬揚鞭為2022年繪就新篇章。
深謀遠慮 護航安全生產(chǎn)“起跑第一步”
在百米飛人短跑項目中，第一步往往是決定勝負的關(guān)鍵。同樣，讓防微杜漸的安全思維形成牢固的根基、融入職工內(nèi)心，才是為平安軋鋼建設(shè)開好頭、起好步的基石。
剛剛過去的虎年春節(jié)中，為保障節(jié)日期間安全生產(chǎn)的順行，軋鋼廠以“嚴”字為號令，通過“PDCA”閉環(huán)管理模式，形成處級干部領(lǐng)銜、科級干部督導(dǎo)、班組長執(zhí)行與反饋的工作機制，將廠區(qū)油站與配電室消防工作、煤氣設(shè)備設(shè)施管理、夜間人員勞動紀律作為安全管理的重頭戲，全力護航職工的生命安全。同時，嚴絲無縫強化檢查各類作業(yè)申請單、簽字掛牌與停送電記錄的執(zhí)行情況，未雨綢繆扎實走好了2022年安全管理的第一步
站在新起點，軋鋼廠將繼續(xù)以公司“22660”安全績效管理思路為主線，逐級分解全年既定目標任務(wù)，切實做好人身傷害事故和險肇、火災(zāi)等事故的管控，常態(tài)化開展隱患治理、違章糾正、職業(yè)衛(wèi)生等工作，推動安全管理“關(guān)口前移、重心下移”，促使新一年分廠安全管理工作虎虎生威。
謀篇布局 推動生產(chǎn)經(jīng)營“更上一層樓”
新年開端，軋鋼廠在2021年的工作基礎(chǔ)上乘勝追擊，以謀全局、求變革的思想推動分廠生產(chǎn)經(jīng)營“更上一層樓”。春節(jié)前的2022年行政工作報告中，軋鋼廠量體裁衣為自身做了精準定位，即一方面要瞄準市場變化，緊貼市場需求，加快推動高附加值優(yōu)特鋼產(chǎn)品研發(fā)，鞏固一批適銷對路的拳頭產(chǎn)品；另一方面要持續(xù)做好工業(yè)線材、棒材產(chǎn)品研發(fā)，完成1#棒線φ60/65/70規(guī)格圓鋼試軋，著力促進軋鋼產(chǎn)品結(jié)構(gòu)穩(wěn)步邁向高端化，提升“禹龍”品牌影響力和市場競爭力。
與此同時，作為漢鋼公司降本增效工作的重要一環(huán)，2022年軋鋼廠確定了圍繞推進1#高線熱機軋制工藝應(yīng)用、逐步減少高線盤螺合金加入量、降低噸鋼成本的核心任務(wù)，并加大高線與棒線中廢控制、減少外觀廢品的監(jiān)管力度，通過對標管理深化軋線工藝革新，確保全年各項經(jīng)濟技術(shù)指標穩(wěn)步提升。
持續(xù)發(fā)力 奠定綠色基調(diào)“精算一本賬”
綠色主旋律始終是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的終極目標。面對2022年新形勢，軋鋼廠圍繞“雙碳”目標，依據(jù)國家能耗雙控和雙碳政策要求，結(jié)合公司能耗雙控及雙碳行動方案，在年初對分廠能耗及碳排放現(xiàn)狀以及面對的外部環(huán)境進行梳理分析，從自身實際提出雙碳“時間表”。計劃引進行業(yè)先進工藝技術(shù)，全面實施節(jié)能減排升級改造，加快推進高線加熱爐風機變頻改造等節(jié)能低碳新技術(shù)的推廣應(yīng)用，明確重點任務(wù)和項目，統(tǒng)籌推進能耗雙控及雙碳工作。
精打細算節(jié)能環(huán)保一本賬。聚焦推進環(huán)?？冃?/font>A級創(chuàng)建和清潔綠色發(fā)展，持續(xù)致力于現(xiàn)場粉塵治理，扎實開展清潔生產(chǎn)指標提升攻關(guān)、超低排放常態(tài)化管控、有組織和無組織排放源清單化管理，實現(xiàn)“管、控、治”三級聯(lián)動及“水、氣、聲、渣”全面治理，推動軋鋼綠色低碳發(fā)展。（軋鋼廠 沈健根）
